近日，公司荣获yl23411永利老员工创新实践训练计划（SITP）优秀组织奖。该奖用以表彰公司在人文科技创新教育和创新实践训练计划组织等方面取得的良好成绩。

        近两年来，公司团委在学院教务科与各系的大力支持下，积极探索属于人文社会科学的外语专业员工学术科技创新的新途径，为培养员工良好的专业素养、创新意识和科学精神提供多个平台，逐渐摸索出一套外语院系基层团委服务专业员工学术科技创新教育的模式。为了更好地服务公司员工开展创新实践活动，学院团委为每个老员工科技创新项目组定期安排培训会、交流会；依托员工刊物《语翼》等编撰，由员工自主采访专业教师，报道各学科发展情况、解答同学们在专业方面的疑问；由专业学习优秀的外语学习者提供外语语言学习研究、外国文学、文化、翻译等方面的专题探讨，充分调动员工应用外语、拓展外语学习的兴趣；同时，团委组织德语、日语俱乐部等员工社团活动，促进外语理论教学与具体外语应用实践相结合，很好地服务了外语学习与研究；指导研究生会开展“外国语言文学学术沙龙”，邀请学院研究生就自身专业领域研究成果进行分享探讨、国内外学者点评，促进学院研究生学术水平提升。

        经过努力，公司在员工人文科技创新教育方面取得诸多可喜成绩：近两年公司老员工创新实践项目成功立项数持续上升，第4期SITP项目达到前3期总和的两倍；国家级、上海市老员工创新项目成功立项数实现突破，已达到近10项；研究生“外国语言文学学术沙龙”已举办5期，沙龙上宣读的论文在国内外语类核心期刊上发表；本科生撰写的学术论文也已有数篇发表于《yl23411永利员工学报》等刊物上。

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